Nhân kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2025), các cấp công đoàn tỉnh Nghệ An đã triển khai nhiều hoạt động đa dạng, ý nghĩa nhằm phát huy tinh thần đoàn kết, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Đồng thời, khẳng định vai trò và vị thế của tổ chức Công đoàn trong thời kỳ mới.

Chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động là một trong những hoạt động nổi bật trong chuỗi sự kiện kỷ niệm. Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” được tổ chức rộng rãi tại các công đoàn cơ sở trên địa bàn tỉnh Nghệ An. Không chỉ đơn thuần là một bữa ăn, chương trình này thể hiện sự quan tâm thiết thực của tổ chức Công đoàn tới đời sống của người lao động, tăng cường gắn kết giữa cán bộ công đoàn, lãnh đạo doanh nghiệp và công nhân lao động. Hàng chục ngàn suất ăn đã được các cấp công đoàn tổ chức, góp phần cải thiện điều kiện sinh hoạt và thể hiện sự đồng hành của tổ chức Công đoàn trong từng bữa ăn hàng ngày của người lao động.

Chị Hoàng Mai, công nhân tại Công ty CP May Minh Anh Đô Lương chia sẻ: “Đây không chỉ là bữa ăn đơn thuần mà còn là sự động viên tinh thần. Công đoàn đã lắng nghe và thấu hiểu, tổ chức một hoạt động rất thiết thực. Qua chương trình này, chúng tôi cảm thấy được trân trọng, gắn bó hơn với công ty và tổ chức Công đoàn”. Sự kiện này không chỉ mang lại niềm vui cho người lao động mà còn củng cố mối quan hệ giữa người lao động và doanh nghiệp, tạo nên môi trường làm việc tích cực và đoàn kết.

Bên cạnh việc chăm lo đời sống vật chất, Công đoàn Nghệ An còn đặc biệt chú trọng tới đời sống tinh thần của người lao động. Các hoạt động văn hóa, thể thao được đẩy mạnh, tạo ra sân chơi lành mạnh, bổ ích cho người lao động sau những giờ làm việc căng thẳng. Giải thể thao được tổ chức tại các khu công nghiệp bởi Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Ban Quản lý Khu kinh tế Đông Nam đã trở thành những ngày hội lớn. Các hoạt động này không chỉ khơi dậy tinh thần đoàn kết, sáng tạo mà còn thắp lên ngọn lửa yêu nghề trong đội ngũ người lao động.

Xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh là mục tiêu không thể thiếu trong hoạt động của Công đoàn Nghệ An. Chương trình “Biểu dương Cán bộ công đoàn tiêu biểu có nhiều thành tích trong thương lượng, ký kết và thực hiện thỏa ước lao động tập thể” do Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức đã trở thành điểm nhấn. Đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở ngày càng phát huy vai trò trong việc thương lượng, ký kết thỏa ước lao động tập thể với nhiều nội dung có lợi hơn cho người lao động so với quy định pháp luật. Điều này góp phần nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn tại địa phương.

Trong bối cảnh hội nhập và chuyển dịch mạnh mẽ của thị trường lao động, việc thành lập công đoàn cơ sở và phát triển đoàn viên là nhiệm vụ then chốt, mang ý nghĩa chiến lược của tổ chức Công đoàn. Công đoàn Nghệ An đã triển khai nhiều giải pháp toàn diện như bám sát địa bàn, nắm bắt tình hình lao động, tăng cường đối thoại, và đặc biệt là lồng ghép công tác phát triển đoàn viên với các hoạt động thiết thực. Nhờ đó, nhiều doanh nghiệp mới đã thành lập được công đoàn cơ sở, số lượng đoàn viên tăng lên và chất lượng hoạt động cũng được nâng cao.

Đồng chí Kha Văn Tám – Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh khẳng định: “Các hoạt động chào mừng ngày thành lập Công đoàn Việt Nam không chỉ là dịp để tri ân truyền thống vẻ vang của tổ chức Công đoàn Việt Nam, mà còn thể hiện quyết tâm của đội ngũ cán bộ công đoàn trong việc đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng về cơ sở, chăm lo tốt hơn cho đoàn viên và người lao động”. Những nỗ lực này thể hiện sự cam kết của Công đoàn Nghệ An trong việc xây dựng môi trường làm việc tốt hơn, đảm bảo quyền lợi và nâng cao đời sống cho người lao động.

Ngày 28/7 đánh dấu 96 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (1929 – 2025) và kỷ niệm 80 năm Quốc khánh 2/9 đang đến gần, Công đoàn Hà Nội đã tổ chức chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’ tại tất cả các công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố. Hoạt động này không chỉ đơn thuần là chăm sóc đời sống vật chất mà còn mang ý nghĩa tinh thần sâu sắc, nhằm thắt chặt mối quan hệ đoàn kết giữa các đoàn viên và người lao động.

Chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’ được triển khai với mục tiêu tạo ra một không gian ấm áp và gần gũi, nơi mà mỗi đoàn viên và người lao động có thể chia sẻ và kết nối với nhau. Thông qua hoạt động này, Công đoàn Hà Nội thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn đối với đời sống của người lao động, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống và tăng cường gắn kết trong cộng đồng công nhân viên chức, lao động.

Đây là một hoạt động ý nghĩa, thể hiện sự gắn bó và chăm sóc thiết thực của tổ chức Công đoàn dành cho đoàn viên và người lao động. Đồng thời, chương trình cũng tạo cơ hội để các công đoàn viên và người lao động thành phố có một bữa cơm đầm ấm, an vui, tăng cường sự gắn bó và tạo động lực để hoàn thành tốt công việc, nhiệm vụ được giao.

Không chỉ mang lại niềm vui và sự ấm áp cho người lao động, chương trình ‘Bữa cơm Công đoàn’ còn là dịp để các đoàn viên và người lao động thành phố cùng nhau nhìn lại những đóng góp và cống hiến của mình cho tổ chức Công đoàn, đồng thời tăng cường sự đoàn kết và gắn kết trong toàn bộ hệ thống.

Thông qua chương trình này, Công đoàn Hà Nội hy vọng sẽ tiếp tục nhận được sự ủng hộ và tham gia tích cực của các đoàn viên và người lao động, tạo nên một cộng đồng công nhân viên chức, lao động đoàn kết, vững mạnh và phát triển.

Chiều ngày 28 tháng 7, Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ đã tổ chức một hội nghị quan trọng để kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam. Sự kiện này đã tập hợp các cán bộ công đoàn qua các thời kỳ, bao gồm đồng chí Thái Thu Xương, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, và đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào, Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Cần Thơ.

Trong hội nghị, các đại biểu đã cùng nhau ôn lại truyền thống vẻ vang của tổ chức công đoàn qua 96 năm xây dựng và phát triển. Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố Cần Thơ đã trình bày một báo cáo nhanh về hoạt động công đoàn của thành phố trong 6 tháng đầu năm 2025 và tình hình tổ chức bộ máy sau khi sáp nhập thành phố Cần Thơ, tỉnh Hậu Giang và Sóc Trăng thành thành phố Cần Thơ mới.

Hiện nay, công đoàn thành phố Cần Thơ có 892 công đoàn cơ sở với 138.855 đoàn viên trong tổng số 162.137 công nhân, lao động. Tổ chức bộ máy đã đi vào hoạt động đúng quy định, và các phong trào thi đua như ‘Lao động giỏi’, ‘Lao động sáng tạo’, ‘Giỏi việc nước, đảm việc nhà’… được các cấp công đoàn phát động sâu rộng.

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Thái Thu Xương đã biểu dương hoạt động của công đoàn thành phố Cần Thơ trong thời gian qua. Đồng chí nhấn mạnh rằng trong bối cảnh tình hình mới, việc sắp xếp tổ chức bộ máy là cơ hội để các cấp công đoàn rà soát, củng cố, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giảm số lượng đầu mối và tăng tính chủ động, linh hoạt, sáng tạo trong hoạt động. Mục tiêu là giữ vững vai trò nòng cốt trong việc đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động.

Đồng chí Hồ Thị Cẩm Đào đề nghị các cấp công đoàn thành phố chủ động nắm chắc tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động. Đồng chí cũng nhấn mạnh cần tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, xây dựng quan hệ lao động hài hòa tiến bộ trong doanh nghiệp. Công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng cho cán bộ, đoàn viên, người lao động cũng cần được tăng cường. Cuối cùng, việc xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn các cấp có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, tận tụy, sâu sát cơ sở là điều quan trọng.

Trong dịp này, 11 cá nhân đã vinh dự nhận Kỷ niệm chương ‘Vì sự nghiệp xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam’ như một sự công nhận cho đóng góp của họ trong sự nghiệp xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn.

Ngày 26 tháng 7, trong không khí phấn khởi và náo nhiệt, Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng đã tổ chức một giải chạy bộ hấp dẫn trong khuôn viên của bệnh viện. Sự kiện thể thao này là một phần trong chuỗi hoạt động kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, nhằm tăng cường gắn kết nội bộ và khuyến khích rèn luyện sức khỏe cho đoàn viên.

Giải chạy bộ là một hoạt động thiết thực, không chỉ mang lại một sân chơi lành mạnh và cơ hội rèn luyện thể chất cho cán bộ, nhân viên bệnh viện mà còn tạo điều kiện để họ giao lưu, học hỏi và tăng cường sự gắn kết trong nội bộ. Thông qua hoạt động này, Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng thể hiện sự quan tâm đến việc nâng cao đời sống tinh thần và sức khỏe cho đoàn viên, góp phần xây dựng một môi trường làm việc tích cực và năng động.

Đến tham dự sự kiện, BSCKII. Lâm Ngọc Phước, Phó Giám đốc Bệnh viện, đã gửi lời chúc mừng đến toàn thể đoàn viên Công đoàn nhân dịp kỷ niệm 96 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam. Ông hy vọng rằng, trong thời gian tới, đoàn viên Công đoàn sẽ tiếp tục là động lực quan trọng, đóng góp cho sự phát triển bền vững của Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng, cũng như thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, xây dựng bệnh viện ngày càng phát triển.

Song song với giải chạy bộ, Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở Bệnh viện còn tổ chức tặng quà cho toàn thể đoàn viên. Đây là một hành động thiết thực, thể hiện sự quan tâm chăm lo của tổ chức Công đoàn đối với đời sống vật chất và tinh thần của đoàn viên và người lao động. Những món quà tuy nhỏ nhưng chứa đựng sự quan tâm, động viên và khích lệ to lớn, nhằm giúp đoàn viên cảm thấy được trân trọng và gắn kết chặt chẽ hơn với tổ chức.

Qua sự kiện này, Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa tỉnh Sóc Trăng đã thể hiện rõ vai trò của mình trong việc chăm lo cho đoàn viên và người lao động, không chỉ trong công việc mà còn trong đời sống tinh thần. Sự gắn kết và quan tâm này sẽ là động lực để đoàn viên và người lao động tiếp tục cống hiến, mang lại nhiều thành tích hơn nữa cho bệnh viện, cũng như cho sự phát triển của ngành y tế nói chung.

Trong nỗ lực không ngừng nghỉ để chăm lo cho đời sống vật chất và tinh thần của người lao động trong ngành Khoa học Công nghệ, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam đã đạt được nhiều thành tựu đáng kể. Với mạng lưới gồm 268 công đoàn cơ sở và 87.895 đoàn viên, tổ chức này đã triển khai nhiều chương trình hỗ trợ thiết thực và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của đoàn viên và người lao động.

Trong 6 tháng đầu năm 2025, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam đã thực hiện nhiều hoạt động ý nghĩa. Tổ chức đã hỗ trợ và thăm hỏi 4.356 đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, với số tiền hỗ trợ lên đến hơn 3,9 tỷ đồng. Đây là nỗ lực lớn nhằm giúp đỡ những đoàn viên gặp khó khăn, đảm bảo an sinh xã hội và khích lệ tinh thần cho họ.

Ngoài ra, công đoàn cũng tổ chức chương trình Chợ Tết Công đoàn, hỗ trợ 958 đoàn viên với tổng số tiền 479 triệu đồng. Chương trình này không chỉ giúp giảm bớt khó khăn về kinh tế cho đoàn viên trong dịp Tết mà còn thể hiện sự quan tâm và gắn kết giữa các thành viên trong tổ chức.

Song song với các hoạt động hỗ trợ vật chất, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam còn chú trọng đến phát triển kỹ năng và kiến thức cho đoàn viên. Tổ chức đã tập huấn và bồi dưỡng kỹ năng sử dụng trí tuệ nhân tạo và trợ lý ảo cho hơn 80.000 cán bộ, đoàn viên và người lao động. Đây là hoạt động thiết thực nhằm nâng cao năng lực và đáp ứng nhu cầu phát triển trong thời đại công nghệ.

Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao cũng được công đoàn đẩy mạnh tại các cấp, thu hút đông đảo đoàn viên và người lao động tham gia. Những hoạt động này không chỉ góp phần tạo không gian giao lưu, kết nối giữa các đoàn viên mà còn nâng cao đời sống tinh thần, giúp họ cân bằng giữa công việc và cuộc sống.

Có thể thấy, Công đoàn Khoa học Công nghệ Việt Nam đã thể hiện vai trò tích cực trong việc chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích của đoàn viên và người lao động. Với những hoạt động thiết thực và đa dạng, tổ chức đã khẳng định cam kết của mình trong việc nâng cao đời sống và phát triển toàn diện cho người lao động trong ngành.